Il existe encore un écart salarial entre les hommes et les femmes. En 2023, Statistique Canada dévoilait que les femmes gagnaient 9,2 % de moins que leurs homologues masculins.
Et le 18 septembre est une journée pour sensibiliser le public aux efforts mondialement faits pour parvenir à l'égalité salariale.
«C'est sûr qu'il y a encore des écarts qui persistent au niveau d'un travail. Souvent, la femme va avoir une rémunération qui va être moindre pour différentes raisons, par exemple pour le travail à temps partiel, avoir des congés pour les enfants, ça c'est des facteurs aussi, mais il y a aussi beaucoup de préjugés», soutient la directrice générale d’Accès-Travail-Femmes, Véronique Bouchard.
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