Plus de 6000 fonctionnaires fédéraux ont vu leur demande de départ à la retraite anticipée approuvée, alors qu’il ne reste plus que 10 jours aux employés pour présenter leur demande dans le cadre du plan du gouvernement fédéral visant à réduire les effectifs de la fonction publique.
Selon le Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada, en date du 14 juillet, 8590 fonctionnaires ont présenté une demande dans le cadre du programme d’incitation à la retraite anticipée et 6313 demandes «répondaient aux critères».
Ce texte est une traduction d’un article de CTV News.
Seules 23 demandes d’adhésion au programme de retraite anticipée ont été rejetées.
Le gouvernement libéral a lancé le Programme d’incitation à la retraite anticipée ce printemps, invitant les fonctionnaires admissibles à présenter une demande de retraite afin de bénéficier d’une «pension immédiate calculée en fonction des années de service, sans réduction pour départ anticipé».
En décembre dernier, environ 68 000 fonctionnaires ont reçu des avis les informant qu’ils pourraient être admissibles à la retraite anticipée.
Les employés fédéraux admissibles au programme d’encouragement à la retraite anticipée ont jusqu’au 24 juillet pour présenter leur demande, et ils doivent prendre leur retraite au plus tard le 20 janvier 2027.
Le gouvernement précise que le fait d’être admissible au Programme d’incitation à la retraite anticipée ne garantit pas que la demande sera approuvée. L’administrateur général d’un ministère examinera les demandes afin de vérifier si les critères suivants, approuvés par le Conseil du Trésor, sont respectés :
- L’organisation doit réduire ses effectifs;
- Les services à la population seront maintenus;
- Les besoins opérationnels et organisationnels actuels et futurs continueront d’être satisfaits
Le budget Canada Fort de 2025, publié en novembre, présentait un plan visant à réduire les effectifs de la fonction publique fédérale de 28 000 postes d’ici 2029, dont 12 000 employés et 350 postes de direction, par le biais de l’attrition et de programmes de retraite anticipée.
Critères d’admissibilité
Le gouvernement fédéral précise que pour être admissible à la retraite anticipée, vous devez répondre aux critères suivants à la date de votre départ de la fonction publique.
Groupe 1: Les membres qui ont adhéré au régime de retraite de la fonction publique au plus tard le 31 décembre 2012 et qui:
- sont âgés d’au moins 50 ans;
- ont au moins deux années de service ouvrant droit à pension;
- ont au moins 10 années d’emploi dans la fonction publique.
Groupe 2 : Les membres qui ont adhéré au régime de retraite de la fonction publique au plus tôt le 1er janvier 2013 et qui :
- sont âgés d’au moins 55 ans;
- ont au moins deux années de service ouvrant droit à pension;
- ont au moins 10 années d’emploi dans la fonction publique.
Selon le site web du gouvernement, le fait de répondre aux critères d’admissibilité à la mesure d’encouragement à la retraite anticipée «ne garantit pas que votre demande sera approuvée».
«Votre administrateur général (ou son équivalent) examinera votre demande afin de vérifier si les critères suivants approuvés par le Conseil du Trésor ont été respectés : l’organisation doit réduire ses effectifs, les services à la population seront maintenus ainsi que les besoins opérationnels et organisationnels actuels et futurs continueront d’être satisfaits.
