Une motion conservatrice demandant au gouvernement fédéral d’annuler un contrat de sécurité attribué à une filiale canadienne d’une entreprise américaine a été rejetée cette semaine, alors que les Commissionnaires s’inquiètent de l’avenir de l’emploi des anciens combattants qu’ils emploient.
Ce texte est une traduction d’un article de CTV News.
En juin, l’Agence du revenu du Canada (ARC) a attribué un contrat de 12 millions de dollars à Universal Protection Service of Canada Corp., filiale d’Allied Universal.
Les Commissionnaires sont une entreprise de sécurité à but non lucratif dont la mission est d’embaucher des anciens combattants.
«Le contrat avec l’ARC n’est qu’une triste illustration de la manière dont le secteur public passe ses marchés en matière de services de sécurité», a indiqué Geoff Hamilton, président du comité national de gestion des affaires des Commissionnaires, ajoutant qu’il existait un écart de coût d’environ 80 000 dollars entre les deux offres.
M. Hamilton a précisé que le gouvernement avait également informé l’organisation qu’elle ne disposerait plus du droit de préemption pour la plupart des contrats fédéraux.
«Notre crainte est que ce qui s’est produit ici avec l’ARC, où l’emploi des anciens combattants a été relégué au second plan en raison d’une infime différence de prix de 0,8 %, soit également le sort réservé aux 8 000 autres Commissionnaires travaillant actuellement pour le gouvernement fédéral, dont 2 000 sont des anciens combattants», a dit M. Hamilton.
Michael Barrett, porte-parole conservateur chargé des anciens combattants, a appelé mardi le gouvernement à soutenir une motion présentée lors d’une journée de l’opposition demandant aux libéraux de revenir sur cette décision.
«C’est très décevant, car dans le contexte de cette guerre commerciale qui nous oppose aux États-Unis, où [le président américain Donald Trump] a tenu des propos dénigrant le service des hommes et des femmes qui servent dans les Forces armées canadiennes, ce n’est évidemment pas une orientation que nous attendrions du gouvernement, ni une orientation que nous nous attendrions à ce qu’il maintienne», a exprimé M. Barrett.
«C’est une excellente occasion pour le premier ministre (Mark) Carney de nous montrer que ses paroles et ses actes vont de pair, car pour l’instant, ce n’est pas ce que les Canadiens constatent.»
Wayne Long, le secrétaire d’État chargé de l’ARC, a défendu cette décision à la Chambre des communes le mois dernier.
«Le processus de l’ARC est indépendant, il n’implique pas les responsables politiques», a soutenu M. Long. «Nous ferons toujours ce qui est juste; cette entreprise est canadienne.»
Interrogée sur les critères de sélection et les raisons pour lesquelles les Commissionnaires ont perdu le marché, l’ARC a affirmé dans une déclaration écrite que «le secrétaire d’État a déjà apporté une réponse au nom de l’Agence du revenu du Canada. À ce titre, nous n’avons aucune information supplémentaire à ajouter pour le moment.»
Un site web consacré aux marchés publics précise que les critères de sélection reposaient sur la «cote combinée la plus élevée pour le mérite technique et le prix».
Dans une déclaration, la porte-parole de M. Long, Katelyn Adey, a affirmé que l’ARC avait mis en place une nouvelle politique visant à garantir que les fournisseurs canadiens soient privilégiés dans les processus d’appel d’offres.
«Lorsqu’ils examinent les candidats potentiels, les responsables indépendants de l’Agence du revenu du Canada appliquent des critères d’évaluation exhaustifs qui ne se limitent pas au seul coût global», a écrit Mme Adey.
«Ces critères peuvent notamment inclure les performances passées dans le cadre de contrats similaires, la planification de la continuité des activités, ainsi que la capacité à recruter et à déployer du personnel de manière constante. Ces décisions sont prises en toute indépendance, sans ingérence politique.»
Allied Universal a indiqué compter plus de 10 100 employés et 19 bureaux à travers le Canada.
«Notre équipe se réjouit de fournir des services de sécurité professionnels et fiables aux employés et aux visiteurs de l’Agence», a déclaré l’entreprise dans un communiqué. «Nous avons également embauché plusieurs employés de l’ancien prestataire de services de sécurité, qui apportent ainsi leurs connaissances et leur expérience à notre équipe.»
