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Leur convention collective est échue depuis bientôt 1 an.
Les travailleurs municipaux de Sainte-Julie seront en grève pour 24 heures le mardi 6 décembre. Cette démonstration est en lien avec la négociation de leur convention collective, échue depuis le 1er janvier 2022.
Les services essentiels doivent être maintenus. C’est le cas pour le déneigement, l’épandage d’abrasifs, la réparation des bris majeurs d’aqueduc ou d’égouts, le maintien des réseaux de distribution et traitement des eaux, la sécurité sur la chaussée, la présence des brigadiers scolaires aux heures de déplacement des élèves et les communications en cas d’urgence.
L’hôtel de ville sera lui aussi ouvert de 8h à 16h30. Les citoyens sont invités à communiquer avec l’administration par courriel, par téléphone ou sur les réseaux sociaux. Les visites en personne ne sont pas recommandées puisque des manifestants pourraient être présents devant le bâtiment.
Le centre communautaire, le pavillon Thérèse-Savard-Côté et la bibliothèque sont fermés. Les cours du Service des loisirs et les activités dans les gymnases sont annulés. Un courriel concernant leurs reprises sera envoyé aux participants.
Le salaire est au cœur du litige. Il en irait de la rétention de main-d’œuvre selon le Syndicat canadien de la fonction publique.
« Essentiellement, les pourparlers achoppent sur la question des salaires. Les syndiqués exigent un rattrapage salarial, étant globalement moins rémunérés que ceux et celles des municipalités de taille comparable. Cet enjeu devient d'autant plus important lorsqu'on tient compte des taux d'inflation historiques qui minent les budgets » - Marilyne Blanchet, conseillère syndicale du SCFP.